Alsema Zuidlaren zoekt een gedreven Teamleider die de leiding neemt in het verder bouwen aan ons Engineering-team. Lees snel verder en ontdek hoe jij de toekomst van onze cruciale energie-infra projecten mee vormgeeft!
Bij Alsema zijn we al bijna 100 jaar – sinds 1927 – een betrouwbare partner in de energie-infrastructuur. Van de eerste bovengrondse laagspanningsnetten tot de complexe ondergrondse hoogspanningsprojecten van nu voor klanten als Enexis, TenneT en Alliander. Als familiebedrijf combineren we vakmanschap met moderne technieken. In deze sleutelrol ben jij de architect van onze voorbereiding. Je zorgt ervoor dat onze engineers en tekenaars de juiste ondersteuning en richting krijgen om elk project, van laag- tot hoogspanning, tot in detail te kunnen voorbereiden.
Regio: Je standplaats is ons hoofdkantoor aan de Havenstraat in Zuidlaren, met projecten in Noord- en Oost-Nederland.
De essentie van de functie
Als Teamleider Engineering & Werkvoorbereiding neem je de dagelijkse leiding over een team van circa 10 FTE. Dit is een cruciale fase voor de afdeling: het team is recent uitgebreid en groeit verder. Jouw primaire taak is om deze afdeling te laten excelleren. Je bouwt aan een solide, plan- en procesmatige werkwijze en zorgt dat je team de juiste tools en ontwikkelmogelijkheden heeft.
Je bent de schakel tussen de directie, de uitvoering en je team. Jouw betrokkenheid zorgt ervoor dat iedereen zich gezien en gehoord voelt, terwijl jouw technische inzicht de weg wijst bij complexe uitdagingen.
Wat ga je doen?
-
Leidinggeven en coachen: Je stuurt en coacht je team van engineers en tekenaars op dagelijkse basis. Je voert de voortgangs-, evaluatie- en ontwikkelingsgesprekken.
-
Afdelingsontwikkeling: Je zet je tanden in de verdere professionalisering van de afdeling. Dit betekent: het inrichten van processen, tools en standaarden voor plan- en procesmatig werken.
-
Capaciteit en productie: Je stelt de capaciteitsplanning op en borgt de productieplanning, zodat de uitvoering altijd de juiste voorbereiding op tijd ontvangt.
-
Rapportage: Je rapporteert aan de directie over de voortgang van de projecten en de prestaties en ontwikkeling van jouw team.
-
Werving: Je bent actief betrokken bij de werving en selectie van nieuwe teamleden.
Wat breng je mee?
Jij bent een leider die het beste uit mensen haalt. Je combineert technische diepgang met mensgericht management.
-
Opleiding & niveau: Je beschikt over HBO werk- en denkniveau (bijvoorbeeld in de richting van Technische Bedrijfskunde, Elektrotechniek, Civiele Techniek of Werktuigbouwkunde).
-
Ervaring: Je hebt relevante leidinggevende werkervaring, bij voorkeur binnen de infra, GWW of elektrotechnische sector.
-
Communicatie: Je bent een sterke communicator die effectief kan schakelen op alle niveaus binnen de organisatie, van directie tot specialist.
-
Skills: Je bent in staat om te organiseren, processen te stroomlijnen en een team te motiveren voor de lange termijn.
-
Affiniteit: Kennis van of affiniteit met kabels, leidingen en de energie-infrastructuur is een grote pré.
Ons aanbod
Bij Alsema staan we voor onze mensen. Wij geloven in vakmanschap en de veilige, goede uitvoering daarvan. Dit zie je terug in onze arbeidsvoorwaarden op basis van de CAO Bouw & Infra, UTA.
| Wat | Details |
| Salaris | Een marktconform salaris in de range van €3.942,32 – €5.541,43 bruto per maand (o.b.v. 40 uur), afhankelijk van opleiding en relevante ervaring. |
| Vrije Tijd | 25 vakantiedagen en 15 roostervrije dagen per jaar bij fulltime dienstverband. |
| Arbeidsvoorwaarden | Een direct contract voor de lange termijn, te starten met een jaarcontract. Deelname aan een winstafhankelijke bonusregeling. |
| Ontwikkeling | Ruime mogelijkheden voor persoonlijke ontwikkeling door middel van trainingen en doorgroeimogelijkheden, zodat jouw vakmanschap blijft groeien. |
| Faciliteiten | Een bedrijfsauto, mobiele telefoon en laptop voor optimaal werken. |
| Werksfeer | Een informele, persoonlijke werkomgeving met korte lijnen, eigen aan een echt familiebedrijf. |
| Flexibiliteit | De mogelijkheid tot hybride werken is bespreekbaar. Je werkdag is bij voorkeur tussen 07.30 en 16.30 uur. |
Herken jij jezelf in dit profiel van leider, coach en technische expert, en wil je samen met ons familiebedrijf verder groeien? Dan is dit hét moment om te solliciteren!
Betrouwbaarheid en betrokkenheid zijn bij ons sleutelwoorden. We kijken ernaar uit om met jou in gesprek te gaan.
Solliciteer direct!
Heb je vragen over de functie of Alsema? Neem dan gerust contact op met Jeffrey Eggens via werkenbij@alsema.nl of bel/app naar 06 – 23 21 60 40.
(Acquisitie wordt niet op prijs gesteld, maar delen van deze vacature wel!)

